業務内容
具体的な業務
急成長中の「DMMブックス」でアプリの価値向上を推進していただきます。
具体的には、ユーザーニーズ、競合サービスを把握しながら、アプリの各種施策を立案し、デザイナー・エンジニアなど数人のメンバーを率いてプロジェクト進行を担当していただきます。
アプリのUI・UX改善や各種KPIの向上、機能開発の検討・実施する案件のプロジェクトマネジメントになります。
また経験次第では、リーダー候補してアプリの戦略策定や組織開発などにも参画していただきます。
【具体的な役割】
- UI改善・機能追加などのグロース案件の対応
- 新サービス/新機能の企画立案・対応
- 要件定義、進行管理などのプロジェクトマネジメント業務
- ユーザーインタビュー・アンケート・競合調査などの調査分析
- 施策の効果測定とPDCA
- 障害及び不具合発生時の対応
- 関係各部門、各所との調整
ポジションの魅力
「DMMブックス」のアプリディレクターとして、UI・UX改善、機能追加など様々なプロジェクトに携わっていただきます。
急成長中の「DMMブックス」の中で、多くのユーザーが利用しているアプリは、ユーザーからの声・評価もダイレクトに届きます。 自分たちで作ったものが、ユーザーや世の中にどう価値を与えているかを常に意識し業務できる環境となっております。
アプリは内製で開発しており、デザイナーやエンジニア等との距離感が近いため、改善や施策などをプロジェクトメンバーと相談しながら、より良いアウトプットとしてユーザーに届けることで、KPIに及ぼす影響をすぐに確認することができます。
携わったプロジェクトが多くのユーザーに利用され、満足度の向上に寄与する達成感は、大規模サービスならではの環境です。
また、変化の激しい電子書籍市場の中で、周囲のメンバーと切磋琢磨し、自身の成長も促すことができるでしょう。
開発環境/チーム体制
電子書籍事業部内のディレクター組織に所属していただきます。
組織全体では40名規模ですが、現状ディレクターは少人数で約2名となっています。
※組織改編中
募集職種の事業について
募集の背景
年間5500億円規模の電子書籍市場で、業界大手の「DMMブックス」を一緒に盛り上げていきませんか?
DMMブックスを運営する電子書籍事業部では、今後も拡大が見込まれる電子書籍市場で、更なるプロダクトの成長を目指しています。
しかし、まだサービス・UXの面からプロダクトの成長を十分に促進できていません。
長い歴史のある電子書籍サービス「DMMブックス」の更なる成長に取り組もうとした際、
サービスとチームを盛り上げてくれるメンバーがまだまだ足りていないのが現状です。
「DMMブックス」を一緒にグロースさせ、チームに新しい風を吹かせてくれる心強いメンバーを募集します!
事業について
電子書籍事業部が運営する「DMMブックス」では、コミック、雑誌、小説、写真集等の電子書籍を配信しており、パソコンやスマホなどのプラットフォームで読書をすることができます。
業界最大規模の作品を取り揃えており、さまざまなジャンルの作品を提供しています。
インタビュー
大沼淳さん 電子書籍事業部 デバイスアプリグループ グループマネージャー(2021年入社)
これまでのキャリアについて教えてください
他社の電子書籍配信プラットフォームでプロダクト責任者を務めたのち、いくつかのベンチャーで新規事業立ち上げのプロダクトマネージャーを経験。2021年11月にDMMに入社しました。
DMM入社の決め手はなんですか?
私が入社する前、DMMブックスが70%クーポンキャンペーンを実施していました。その様子を「大盤振る舞いして赤字になった」とあけっぴろげに公開していたのを見て、チャレンジ度が高い会社だと思いました。
一度離れた電子書籍業界に戻ってきた理由は?
これまでと違うユーザー層にアプローチしている縦読みや連載のコミックアプリを見て、業界の変革を感じたからです。「また新しいユーザー価値をつくれそう」という期待と興味が再び湧いてきました。
現在はどんなお仕事をされていますか?
ブックスアプリ・グループのマネージャー兼プロダクトオーナーとして、アプリのアップデートや改善を行っています。プロダクトの改善に限らず、新しい機能を導入する際の、業務の仕組み全体をコーディネートすることもあります。直近では、縦読み作品導入の開発プロジェクトを担当しました。また、以前はDMMアカウントがないと何も読めなかったブックスアプリに、アカウント登録なしでも読める無料作品を追加したり、アプリ経由でアカウント登録ができるよう動線を追加するなどの改善を行いました。アカウント登録については、アプリからの会員登録数がゼロから月3,000人に増えました。
今の仕事のやりがいはなんですか?
自分が提供したモノやサービスを通して「使いやすくなった」というユーザーの声を聞けるのが嬉しいです。プロダクトの戦略やチームの体制を考えられるところも面白いですね。
今後チャレンジしたいことはなんですか?
従来の電子書籍を超えたサービスプロダクトを作り、ユーザーへ新しい価値を届けられる取り組みをしたいですね。あと、DMMでは、チームを横断して判断を下せるプロダクトマネージャーというポジションが確立されていない印象を受けるので、人材育成もチャレンジしたいなと思います。
募集要項
雇用条件
正社員
応募資格
【必須スキル・経験】
- BtoCアプリのディレクター経験
└ペルソナ・カスタマージャーニー・UI・UXなどのプロダクト設計
└プロジェクトマネジメント(要件定義・進行管理)
└KPI策定・効果測定
【歓迎スキル・経験】
- BtoCアプリのグロース経験・立ち上げ経験
- 中大規模のプロジェクトマネジメント経験
- チームマネジメント経験(評価・採用)
- プログラミングなどのエンジニアリングに関する基礎知識
- デジタルマーケに関する基礎知識
【求める人物像】
- ポジションにとらわれず、コミュニケーションが積極的にとれる
- オーナーシップを持てる方
- 事業/プロダクトの課題を理解し、プロダクトの解決に向けて推進できる方
- 定量的に計測、改善を行いプロダクトを成長させていきたい方
- 課題が多い状況から紐解き、段階的に改善していくことにモチベーションを持っている方
給与
500~900万円(年俸制)
※スキル、経験を考慮した上で年俸額を決定します。
勤務地
〒106-6224 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー
「リモート勤務可」
※所属部署の判断によりオフィスへ出勤していただくことがあります。
※所属部署の勤務実態については面接時にお問い合わせください。
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム等、詳細は部署による)
ただし、一部の部署については適用外となります。
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)
祝日、夏季、年末年始、有給
職業安定法改正に伴う労働条件詳細
- 雇用形態:正社員もしくは契約社員
- 労働契約の期間:正社員採用の場合 無期/契約社員の場合1ヶ月~6ヶ月等
- 裁量労働制の有無:無
- 賃金形態:年俸制(年俸を12分割し月次支給)
- 賃金:3,000,000~
- 固定残業費の有無:有(月45時間分)※固定残業費を超えた時間外労働分は全額支給
- 固定残業費の金額:65,000~
- 社保の有無:有
- 試用期間の有無:正社員採用の場合 有(3ヶ月~6ヶ月等)
- 正社員採用の場合の試用期間中と試用期間後の労働条件の相違点:無
- 募集者の氏名:合同会社DMM.com
- 管理監督者:無
福利厚生
法定福利/慶弔/介護関連
- 社会保険完備(労災、雇用、年金、健康)
- 関東ITS健保
- 介護休業制度(実績あり。雇用形態により一部制限あり)
- 産休育休制度(男女とも実績あり。雇用形態により一部制限あり)
- 慶弔休暇見舞金制度
通勤/住宅/財産形成関連
- 私服通勤可(部署により異なる)
- 交通費支給(月上限5万円まで、雇用形態により一部制限あり)
- 退職金制度(正社員のみ)
職場環境/業務/自己啓発関連
- 資格受験費用補助
- AWS/GCP/Azure実弾演習場制度(雇用形態により一部制限あり)
- リファラル(社員紹介)制度
- バランスボール
- 置き菓子(オフィスファミマ)
- 部活動(サークル)補助
- FamilyDay
- 誕生日ギフト(正社員のみ)
- 社内カフェ(一部の拠点のみ)
- 喫煙室あり、 「喫煙専用室」「加熱式 たばこ専用喫煙室」双方設置
採用関連
- 採用会食費用補助
- 福利厚生費(親睦費、食事費)
- ウェルカムランチ制度
社員割引関連
- DMMサービスの社内割引
- 住宅系サービス法人割引
- 飲食系サービス法人割引
- 旅行代理店割引