事業部について
①ポータル関連事業
アミューズメントポーカーに特化したポータルサイト及び店舗管理システムの提供と運営を行います。
ポータルサイトを利用することで、ユーザーは店舗の位置情報や空席状況などの最新情報を確認することができ、すぐに遊べる店舗へ足を運ぶことができます。
また、店舗側は管理システムを活用することで、手軽に顧客管理ができ、効率的な集客活動が可能となります。
②動画コンテンツ事業
世界中のポーカーコンテンツが日本語で楽しめる翻訳コンテンツや、Waitinglist独自のオリジナルコンテンツを提供していきます。
業務内容
専門性やご経験に合わせて、担当業務は調整いたします。
例
- 業務構築、業務改善
└たとえばサービスの利用企業のレギュレーション整備/オペレーション構築 など - 顧客への提案や問い合わせ対応
└全国のアミューズメントポーカー店舗とのやり取り、サービス利用者への対応 など - バックオフィスのオペレーション(総務、営業事務など)
- 動画の編集 サムネイル制作
- 動画の企画、進行、YouTubeの運用
- 動画の撮影、生配信（各番組の撮影、生配信業務）
勤務地：六本木事業所または御徒町事業所
求める能力
【歓迎スキル】
- ポーカーをやった事がある方/好きな方
（業務上、ポーカーの知識があった方がベターですが必須ではございません） - マルチタスクで業務をこなせる方、マルチタスクに抵抗がない方
- チームと協業するためのコミュニケーションスキル
【求める人物像】
- シード・アーリーフェーズの事業に興味がある方/好きな方
- 社内、社外コミュニケーションを明るく積極的にとれる方
ポジションの魅力
ポーカー好きな方、ポーカービジネスに興味ある方にお勧めのポジションです！
決裁レイヤー（事業部長、上司）との距離が非常に近く、アイデアや課題解決策の提案、方針の相談などが可能です。
また、その提案に対しての検討、承認がスピーディーに行われ、サービスに反映されます。
また高い専門性を持つ外部のパートナーとの業務を通して、自身の成長を実感いただけると感じています。
募集要項
雇用条件
正社員もしくは契約社員
※試用期間6ヶ月（契約社員の場合は契約期間6ヶ月）
※経験や能力を考慮の上、契約社員を打診させて頂く場合もございます。
契約期間の更新あり：契約の延長・終了の可能性もございます。
正社員登用実績あり：契約社員の場合には、両者合意の上、契約期間終了後正社員登用となります。
契約社員の場合、雇用形態以外の条件に変更はありません。
給与
応相談
※スキル、経験を考慮した上で給与を決定します。
勤務地
106-6224
東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー
職業安定法改正に伴う労働条件詳細
- 雇用形態：正社員もしくは契約社員（更新の上限：4年）
- 労働契約の期間：正社員採用の場合 無期/契約社員の場合1ヶ月～6ヶ月等
- 裁量労働制の有無：無
- 賃金形態：月給制
- 賃金（年収）：3,000,000～
- 固定残業費の有無：有（月45時間分）※固定残業費を超えた時間外労働分は全額支給
- 固定残業費の金額：65,000～
- 社保の有無：有
- 試用期間の有無：正社員採用の場合 有（3ヶ月～6ヶ月等）
- 正社員採用の場合の試用期間中と試用期間後の労働条件の相違点：無
- 募集者の氏名：合同会社DMM.com
- 管理監督者：無
- 異動の範囲：会社が指示する場所、会社が指示する業務
福利厚生
法定福利/慶弔/介護関連
- 社会保険完備（労災、雇用、年金、健康）
- 関東ITS健保
- 介護休業制度（実績あり。雇用形態により一部制限あり）
- 産休育休制度（男女とも実績あり。雇用形態により一部制限あり）
- 慶弔休暇見舞金制度 ※
- 入社時ウェルカム休暇 ※
※雇用形態等により一部制限あり
通勤/住宅/財産形成関連
- 私服通勤可（部署により異なる）
- 交通費支給（月上限5万円まで、日額の上限あり）
- 退職金制度（正社員のみ）
職場環境/業務/自己啓発関連
- 資格受験費用補助
- AWS/GCP/Azure実弾演習場制度（雇用形態により一部制限あり）
- リファラル（社員紹介）制度
- バランスボール
- 置き菓子（オフィスファミマ）
- 部活動（サークル）補助
- FamilyDay
- 誕生日ギフト（正社員のみ）
- 社内カフェ（一部の拠点のみ）
- 喫煙室あり、 「喫煙専用室」「加熱式 たばこ専用喫煙室」双方設置
採用関連
- 採用会食費用補助
- 福利厚生費（親睦費、食事費）
- ウェルカムランチ制度
社員割引関連
- DMMサービスの社内割引
- 住宅系サービス法人割引
- 飲食系サービス法人割引
- 旅行代理店割引
