エンジニアリングマネージャー

業務内容

具体的な業務

■主な業務内容

• ピープルマネジメント（1on1、目標設定、組織設計、心理的安全性の確保）
• プロジェクトマネジメント（事業目標にあわせた計画策定、開発プロセス改善、技術面含む課題解決）
• 採用/育成/制度（採用戦略の立案と推進、制度設計、広報活動）
• 上記内容の推進にあたり他部門、事業責任者、経営陣とのコミュニケーション

■具体的な担当領域について
事業領域が多岐に渡る為、面談時や入社後に経験や適性に合わせて担当する事業領域を決定します。
例えば以下のようなミッションを持ち各事業を担当していただきます。

• 大規模な既存事業でグロース施策の推進とモノリスな技術的負債の解消を進め、大きな売上インパクトを実現する
• 新規事業で小さくスピード感のあるプロダクト開発と組織をスケールさせていくための採用戦略の推進

募集職種の事業について

募集の背景

既存事業の成長速度や続々と立ち上がる新規事業に対して、
エンジニア領域のマネジメントが不足し、事業成長のスピード感を支えきれていません。
また10年で300事業立ち上げることを目指しているため、
事業成功のために何事にも主体的に関わり、人と組織を成長させられるエンジニアリングマネージャーを必要としています。

求人の魅力、事業について

• 大規模な事業や新規事業など事業の様々なフェーズを体験できる
• 素早く挑戦し失敗が許容される環境であり、スピード感のある意思決定や推進ができる
• DMMのアセットを活用した大胆な事業推進を体験できる
• 組織マネジメントを通じて、エンジニア1人では出せない大きい成果を出すことができる
• 世界水準のテックカンパニー化に向けてDMMTechVision推進、大きな変革期であり自ら体験、推進できる

開発環境/選考フロー

【開発環境】
担当いただく事業領域毎に異なるため、面談・面接時にお伝えさせていただきます。

【選考フロー】
筆記・Webスキルチェック：なし
面接：基本2回 ※3回の可能性あり
書類選考→1次面接（部門担当者）→2次面接（役員）→内定

募集要項

雇用条件

正社員
※試用期間3ヶ月

応募資格

【必須スキル・経験】

• エンジニア組織のマネジメント経験

【歓迎スキル・経験】

• 大規模、高負荷なシステムの開発/運用経験
• 小さなプロダクトを少人数でスピード感を持った開発経験
• テックリード（もしくはリードエンジニア）の経験
• 部門を横断した課題提起、解決の経験

【求める人物像】

• 様々な事業課題を解決し、事業に大きなインパクトを出していきたい方 
• 課題が多い状況から紐解き、段階的に改善していくことにモチベーションを持っている方 
• 目的達成のために社内外と積極的にコミュニケーションをとれる方 
• 部の価値を発信するための取り組みを日々の業務に加味し、社内外において発信できる方

給与（想定年収）

700万円〜
※スキル、経験を考慮した上で給与を決定します。

勤務地

〒106-6224 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー

勤務時間

フレックスタイム制（コアタイム等、詳細は部署による）
ただし、一部の部署については適用外となります。

休日・休暇

完全週休2日制（土・日）
祝日、夏季、年末年始、有給

職業安定法改正に伴う労働条件詳細

• 雇用形態：正社員もしくは契約社員（更新の上限：4年）
• 労働契約の期間：正社員採用の場合 無期/契約社員の場合1ヶ月～6ヶ月等
• 裁量労働制の有無：無
• 賃金形態：月給制
• 賃金（年収）：3,000,000～
• 固定残業費の有無：有（月45時間分）※固定残業費を超えた時間外労働分は全額支給
• 固定残業費の金額：65,000～
• 社保の有無：有
• 試用期間の有無：正社員採用の場合 有（3ヶ月～6ヶ月等）
• 正社員採用の場合の試用期間中と試用期間後の労働条件の相違点：無
• 募集者の氏名：合同会社DMM.com
• 管理監督者：無
• 異動の範囲：会社が指示する場所、会社が指示する業務
   

福利厚生

エンジニア・デザイナー向け

※詳細は面接にて弊社社員へお尋ね下さい

• AWS、GCP、Azure実弾演習場（雇用形態により利用制限あり、非エンジニアも利用可）
• 勉強会、コミュニティ支援制度（雇用形態、所属により利用制限あり）
• カンファレンス参加支援制度（雇用形態、所属により利用制限あり）

技術者向けサポート制度

法定福利/慶弔/介護関連

• 社会保険完備（労災、雇用、年金、健康）
• 関東ITS健保
• 介護休業制度（実績あり。雇用形態により一部制限あり）
• 産休育休制度（男女とも実績あり。雇用形態により一部制限あり）
• 慶弔休暇見舞金制度 ※
• 入社時ウェルカム休暇 ※
  ※雇用形態等により一部制限あり

勤務/通勤/住宅/財産形成関連

• 私服通勤可（部署により異なる）
• 交通費支給（月上限5万円まで。日額の上限あり）
• 退職金制度（正社員のみ）

職場環境/業務/自己啓発関連

• 資格受験費用補助
• AWS、GCP、Azure実弾演習場（雇用形態により利用制限あり）
• リファラル（社員紹介）制度
• バランスボール
• 置き菓子（オフィスファミマ）
• 部活動（サークル）補助
• FamilyDay
• 誕生日ギフト（正社員のみ）
• 社内カフェ（一部の拠点のみ）
• 喫煙室あり、 「喫煙専用室」「加熱式 たばこ専用喫煙室」双方設置

採用関連

• 採用会食費用補助
• 福利厚生費（親睦費、食事費）
• ウェルカムランチ制度

社員割引関連

• DMMサービスの社内割引
• 住宅系サービス法人割引
• 飲食系サービス法人割引
• 旅行代理店割引