業務内容
■ 業務内容
DMMのログインや購入機能で利用されている不正対策システムの開発・運用をご担当頂きます。
現時点では、以下の構想実現に向けて動いています。
- 不正決済検知システムの改修
- 不正な決済を検知する為のルールベースシステムの改修
- 不正監視チームが使う管理サイトの改修
- 不正対策システムへのリニューアル
- オンプレミス環境からGCPへの移行
- アプリケーションのリニューアル(Java→Go)
ポジションの魅力
- DMMのログインや決済の全トランザクションを不正判定する大規模サービスの構築・運用の経験を積むことが出来ます
- 構想の立案から計画、開発、効果測定まで、すべてのステップを経験できます。
- オンプレミス環境からパブリッククラウド (GCP)へのシステム移行を通して、幅広い経験を積むことが出来ます
開発環境/チーム体制
【開発環境/ツール】
・Mac(JIS配列 or US配))、Windows お好きなマシンを選択可能
・デュアルディスプレイ支給
・マシンスペックはCPU(Core i5),メモリ(16GB)を標準とするが、必要な開発環境に応じて上位スペックを選択可能
【不正対策ルーム使用技術一例】
- 環境 :オンプレミス, GoogleCloudPlatform(GAE, Datastore, Bigqueryが中心)
- 開発言語:Java, PHP, Go
【ツール】
- Jira
- Confluence
- Slack
- GitHub Enterprise Cloud
- GitHub Actions
など
【チーム体制】
チーム人数:5名(平均年齢:29歳)
プロダクトオーナー:1名
スクラムマスター :1名
開発メンバー :3名
チームメイトインタビュー
中谷公紀さん
―
プラットフォーム開発事業部 第3開発部
不正対策グループ(2012年入社)
これまでの経歴を教えてください。
DMMに新卒で入社し、研修を経た後は動画配信事業部に配属されバックエンドエンジニアとして従事しました。その後はアプリチーム等を経由して、現在はプラットフォーム事業部の不正対策グループに所属しています。
所属している事業部のミッションや体制、業務内容について教えてください。
DMMのサービスを不正行為から守り、お客様が安心して利用できるようにするのが最重要ミッションです。 ミッションを達成するために各サービスと連携して不正対策の強化・改善に努めています。
所属している事業部の雰囲気やメンバーについて教えてください。
良い意味で上下関係が緩く、各メンバーが意見を言いやすい雰囲気だと思います。 言われたことをするだけではなく自分で考えて行動できるメンバーが多いと思います。
働く環境についてどう思いますか?
今は自宅からのリモート環境で仕事しています。直接顔を合わせる機会がほとんど無くなったため、SlackやZoom、その他ツールを駆使してコミュニケーションを取るように工夫しています。リモート環境だと石川と東京のロケーションの差など意識しなくなるので、その点はよかったと思います。
今の仕事のやりがいは何でしょうか?
自分自身が過去に不正対策について専門的に取り組んできたわけではないので日々わからないことばかりですが、その分学ぶことが多く、いままで無かった観点で物事を見られるようになっているのを感じます。そこで得たものを生かして不正の被害者を減らせることにやりがいを感じています。
募集職種の事業について
募集の背景
年々巧妙化している不正を減らす為に対策強化が必要です。
不正対策システム強化の為にバックエンドエンジニアを募集します。
事業について
不正対策チームは、DMMで発生する”不正ログイン”や”不正決済”等の犯罪行為から3000万会員を守ることがミッションとなります。
https://inside.dmm.com/entry/2019/10/16/fraud-prevention-team-introduction
DMMの認証基盤チーム、決済基盤チームやカスタマーサポート部と連携して一緒に不正被害ゼロを目指しましょう!
募集要項
雇用条件
正社員
応募資格
【必須スキル/経験】
- 業務でのWebシステムの運用経験
- 業務でのPHP、Java、Goいずれかの言語によるWebアプリケーション開発経験
【歓迎スキル/経験】
- ジュニアメンバーをリードすることに抵抗が無い方
- GCPなどのクラウド上での環境構築、システム運用経験、もしくは興味がある
- 数値から意味を見出し、施策を検討した経験、もしくは興味がある
【求める人物像】
- 技術力
課題解決の為に、最適な技術で解決することにモチベーションを持っている方
Webシステムの設計・開発経験がある方 - 課題解決
複雑な課題を分解し、解決手段を提示できる方 - コミュニケーション
チーム、ステークホルダーの存在に配慮できる方
給与
年俸制:500万円~
※スキル、経験を考慮した上で年俸額を決定します
勤務地
〒106-6224
東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー
〒922-0551
石川県金沢市米泉町10丁目1-152
「リモート勤務可」
※所属部署の判断によりオフィスへ出勤していただくことがあります。
※所属部署の勤務実態については面接時にお問い合わせください。
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム等、詳細は部署による)
ただし、一部の部署については適用外となります。
休日・休暇
完全週休2日制(土・日)
祝日、夏季、年末年始、有給
慶弔休暇(結婚、出産などで最大7日支給)
職業安定法改正に伴う労働条件詳細
- 雇用形態:正社員もしくは契約社員
- 労働契約の期間:正社員採用の場合 無期/契約社員の場合1ヶ月~6ヶ月等
- 裁量労働制の有無:無
- 賃金形態:年俸制(年俸を12分割し月次支給)
- 賃金:3,000,000~
- 固定残業費の有無:有(月45時間分)※固定残業費を超えた時間外労働分は全額支給
- 固定残業費の金額:65,000~
- 社保の有無:有
- 試用期間の有無:正社員採用の場合 有(3ヶ月~6ヶ月等)
- 正社員採用の場合の試用期間中と試用期間後の労働条件の相違点:無
- 募集者の氏名:合同会社DMM.com
- 管理監督者:無
福利厚生
エンジニア向け
※詳細は面接にて弊社社員へお尋ね下さい
- サポートTech12
- AWS、GCP、Azure実弾演習場(雇用形態により利用制限あり、非エンジニアも利用可)
- 勉強会、コミュニティ支援制度(雇用形態、所属により利用制限あり)
- カンファレンス参加支援制度(雇用形態、所属により利用制限あり)
法定福利/慶弔/介護関連
- 社会保険完備(労災、雇用、年金、健康)
- 関東ITS健保
- 介護休業制度(実績あり。雇用形態により一部制限あり)
- 産休育休制度(男女とも実績あり。雇用形態により一部制限あり)
- 慶弔休暇見舞金制度
勤務/通勤/住宅/財産形成関連
- 私服通勤可(部署により異なる)
- 交通費支給(月上限5万円まで。雇用形態により一部制限あり)
- 退職金制度(正社員のみ)
職場環境/業務/自己啓発関連
- 資格受験費用補助
- AWS、GCP、Azure実弾演習場(雇用形態により利用制限あり)
- リファラル(社員紹介)制度
- バランスボール
- 置き菓子(オフィスファミマ)
- 部活動(サークル)補助
- FamilyDay
- 誕生日ギフト(正社員のみ)
- 社内カフェ(一部の拠点のみ)
- 喫煙室あり、 「喫煙専用室」「加熱式 たばこ専用喫煙室」双方設置
採用関連
- 採用会食費用補助
- 福利厚生費(親睦費、食事費)
- ウェルカムランチ制度
社員割引関連
- DMMサービスの社内割引
- 住宅系サービス法人割引
- 飲食系サービス法人割引
- 旅行代理店割引