業務内容
具体的な業務
デジタルマーケティング部は、DMMが展開する60以上の事業に横断する横串組織となります。
よって事業に合わせた様々なマーケティング活動に関わることが可能です。
マネジメントとして、デジタルマーケティング部担当事業のWebマーケティング施策全体を踏まえた戦略、戦術を描き、成果創出に向けた難易度の高いミッションを担っていただきます。
ご経験、ご意向をお伺いして、どの領域のマネジメントを担当するかは決めていきます。
■具体的な業務内容
- Webマーケティングの戦略立案と実行
- メンバーのマネジメント
- プロモーションプラン実行のためのパートナー選定・マネジメント（広告効果の最適化※/最大化、クリエイティブPDCA設計含む）
- 事業KGI（売上・利益）を達成するためのKPI設計及び管理
- 効果測定のためのデータ蓄積方法・集積方法の設計
- 市場や競合企業の調査や分析、実施施策の効果測定や分析 等
募集職種の事業について
事業について
「なんでもやってるDMM」
会員数4,500万人は越え、60以上のサービスを展開しているDMM.com Groupで、
展開している各事業の事業収益最大化に向けた集客活動、
主にデジタルプロモーション業務を行うデジタルマーケティング部のマネジメントポジションを担っていただきます。
デジタルマーケティング部は、40名～50名の規模の部署になり、扱う予算も年間数百億になります。
事業主側でのマーケティング活動は、マーケティング成果を事業収益に直結させていく業務となりますので、
マネジメントも含め、自ら考え、実行し、会社の他組織を動かしていくダイナミックなお仕事になります。
※マネジメントでお任せする範囲については、面接を通じご経験を考慮して決定をいたします。
ポジションの魅力
- デジタルマーケターの成長に必要な「データ・投資規模・情報」が揃っている環境です。
- DMMが手掛ける様々な業種の事業を幅広くチャレンジすることが可能です。
- 所属するマーケティング本部には、さまざまな機能軸組織があり、
デジタルマーケティング部でのマーケターとしての経験を積んだのち、別機能軸にチャレンジすることが可能です。
募集要項
雇用条件
正社員（試用期間3ヶ月）
応募資格
【必須スキル・経験】
- 職種経験
※以下のいずれかの職種で、上流の課題設定から施策検討、実行後の効果検証まで一連担われてきた経験- アドテクノロジー(リスティング/ディスプレイの運用、アフィリエイトなどの有料集客、タグマネジメント等)
- 人材マネジメント経験（3年以上：目安）
- スキル
※以下のすべてのご経験・スキルをお持ちの方- 抽象的な課題に粘り強く取り組むことができる方
- 激変する環境下でデジタルマーケティングをリードしたい方
- ビジネス指標への影響を分析するために必要な数値に関する力をお持ちの方
- Webサービスに関するプロダクトグロースやメディアグロースの経験をお持ちの方
【歓迎スキル・経験】 ※以下のいずれかの経験、志向をお持ちの方
- 事業会社でサービスの成長に関わるWebマーケティング施策を立案・運用してきた方
- 代理店でのWebマーケティング経験を活かし、事業会社でのサービス成長に挑戦したい方
- Webマーケティング領域における施策を自ら立て、当事者を巻き込みながらPDCAを回した経験のある方
【求める人物像】
- DMMのコーポレートメッセージや企業文化（DMM.ESSENCE）に共感していただける方
- 高い当事者意識、強い意志をもって物事に取り組むことができる方
- 途中であきらめず、最後まで考え抜き仕事をやり遂げることのできる方
- 環境変化に伴い自ら進化しようし、現状に甘んじることなく学び続けることのできる方
- 周囲からの信頼を獲得し、組織の求心力を高め、組織として高い成果を出そうとする姿勢のある方
給与（想定年収）
800～1,200万円
※スキル、経験を考慮した上で給与を決定します。
勤務地
〒106-6224 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー
勤務時間
フレックスタイム制（コアタイム等、詳細は部署による）
ただし、一部の部署については適用外となります。
休日・休暇
完全週休2日制（土・日）
祝日、夏季、年末年始、有給
職業安定法改正に伴う労働条件詳細
- 雇用形態：正社員もしくは契約社員（更新の上限：4年）
- 労働契約の期間：正社員採用の場合 無期/契約社員の場合1ヶ月～6ヶ月等
- 裁量労働制の有無：無
- 賃金形態：月給制
- 賃金（年収）：3,000,000～
- 固定残業費の有無：有（月45時間分）※固定残業費を超えた時間外労働分は全額支給
- 固定残業費の金額：65,000～
- 社保の有無：有
- 試用期間の有無：正社員採用の場合 有（3ヶ月～6ヶ月等）
- 正社員採用の場合の試用期間中と試用期間後の労働条件の相違点：無
- 募集者の氏名：合同会社DMM.com
- 管理監督者：無
- 異動の範囲：会社が指示する場所、会社が指示する業務
福利厚生
法定福利/慶弔/介護関連
- 社会保険完備（労災、雇用、年金、健康）
- 関東ITS健保
- 介護休業制度（実績あり。雇用形態により一部制限あり）
- 産休育休制度（男女とも実績あり。雇用形態により一部制限あり）
- 慶弔休暇見舞金制度 ※
- 入社時ウェルカム休暇 ※
※雇用形態等により一部制限あり
通勤/住宅/財産形成関連
- 私服通勤可（部署により異なる）
- 交通費支給（月上限5万円まで、日額の上限あり）
- 退職金制度（正社員のみ）
職場環境/業務/自己啓発関連
- 資格受験費用補助
- AWS/GCP/Azure実弾演習場制度（雇用形態により一部制限あり）
- リファラル（社員紹介）制度
- バランスボール
- 置き菓子（オフィスファミマ）
- 部活動（サークル）補助
- FamilyDay
- 誕生日ギフト（正社員のみ）
- 社内カフェ（一部の拠点のみ）
- 喫煙室あり、 「喫煙専用室」「加熱式 たばこ専用喫煙室」双方設置
採用関連
- 採用会食費用補助
- 福利厚生費（親睦費、食事費）
- ウェルカムランチ制度
社員割引関連
- DMMサービスの社内割引
- 住宅系サービス法人割引
- 飲食系サービス法人割引
- 旅行代理店割引
