人事労務領域に専門性を持ったビジネスパートナー募集!
経営管理基盤構築・システム構築・事業戦略策定
などの支援を一緒にやりませんか?

業務内容

▼業務内容
グループ全体の人事担当として、各事業における役員、各子会社社長のビジネスパートナーとして、
事業拡大をドライブするためにHR分野における労務領域を中心にリードを担当していただきます。
労務領域の専門性を有している前提で事業部と一緒に伴走しながら以下業務内容に取り組んでもらいます。

■HR業務全般
労務実務経験に基づく基幹システムの改善やプロセスの改善を推進し、
人事業務の手続きや流れを最適化することを最初のミッションとしてお願いする予定です。

その他、各事業部における事業戦略に基づいた人材の獲得、配置、維持の最適化のための実務や、
プロセス、管理業務、従業員関連の業務、問題管理など、様々な人事業務のゼネラリストとして機能していただきます。

▼平均残業時間
~20時間

▼オフィス環境
・六本木一丁目駅直結なので雨でも安心!
『六本木一丁目駅』直結、『六本木駅』から徒歩7分
・私服出勤、ネイルOK(カジュアル・スニーカー・デニムOK)、髪型自由

募集要項

応募資格 【必須スキル】
・給与・就労管理の業務経験がある
・複数部署との調整、ディレクション業務経験のある方
・人事部のミッション/募集背景に共感する方

【歓迎スキル】
・人事ゼネラリストの経験が 5 年以上の方
・急速に変化する環境でのプロセスや手続きを構築した経験がある方
・人事給与就労管理システムの導入プロジェクトへユーザー側の主担当として参画経験がある方
・人事として従業員数1,000人以上の会社に所属していた経験がある方
・10人以上の部下を管理していた経験がある方

【求める人物像】
・事業会社での人事・労務経験もしくは人事コンサルタント会社で給与基幹システムのリプレイス経験ありの方
・社労士資格を保有し勤怠管理システムの導入経験がある方
給与 500~1000万円(年俸制)
※ご経験、スキルにより相談をさせていただく可能性がございます
雇用形態 ・正社員(試用期間3ヶ月)
勤務地 〒106-6224
東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー
勤務時間 フレックスタイム制(コアタイム等、詳細は部署による)
ただし、一部の部署については適用外となります
福利厚生 ・社会保険完備(労災、雇用、年金、健康)
・退職金制度有
・介護休業制度※実績あり
・産休育休制度※実績あり。育休は男性も取得実績があります。
・交通費支給(月上限5万円まで)
・関東ITS健保
・整骨院(マッサージ)
・英会話社員割
・バランスボール
・置き菓子
・書籍の貸し出し
・社内カフェ
・喫煙室あり、 「喫煙専用室設置」「加熱式 たばこ専用喫煙室設置」双方設置
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)
祝日、夏季、年末年始、有給

【職業安定法改正に伴う労働条件詳細】
(1)雇用形態:契約社員
(2)労働契約の期間:正社員採用の場合 無期/契約社員の場合1ヶ月~6ヶ月等
(3)裁量労働制の有無:無
(4)賃金形態:年俸制(年俸を12分割し月次支給)
(5)賃金:3,000,000~
(6)固定残業費の有無:有(月45時間分)※固定残業費を超えた時間外労働分は全額支給
(7)固定残業費の金額:65,000~
(8)社保の有無:有
(9)試用期間の有無:正社員採用の場合 有(3ヶ月~6ヶ月等)
(10)正社員採用の場合の試用期間中と試用期間後の労働条件の相違点:無
(11)募集者の氏名:合同会社DMM.com
(12)管理監督者:無

事業について

■DMM.com Groupの事業紹介
「あたらしい」を続々と。
動画配信、通販、レンタル、オンラインゲーム、英会話、ソーラーパネル、3Dプリンター。
私たちの事業には、枠組みというものがありません。「オモシロい」と思ったら、すぐに検討。
「可能性がある」と思ったらすぐに実行。
成功した事業の裏には、たくさんの失敗もあります。
新しいことをつくり出したい気持ち、あなたの好奇心を、DMM.comで活かしてみませんか?

■DMM.com Groupの特徴
DMM.comグループでは企画・営業~物流までを一括運用しています。
合同会社DMM.comは事業の企画から、サイトの要であるシステム開発・運営、
ネットワークインフラの提供、Webマーケティング等を東京・石川を拠点に展開しています。
DMM.comという大規模サイト運用で培った高い開発技術力で、価値あるソリューションの提供が可能です。