※本求人はDMM.comグループの中の、株式会社ベルリングの求人です
事業概要
株式会社ベルリングは、「人に役立ち、未来をつくる。」という理念の元、全国の消防本部、病院向けに救急車両、消防車両、資機材を開発・販売しています。
徹底的に現場の課題を把握し、その課題解決に繋がる製品を、前例にとらわれない柔軟な発想で企画開発することに強みを持ち、これまで全国300以上の消防本部、病院に製品を納入してきました。
引き続き、救急・消防のハードウェアベンチャーとして、現場の人命救助活動をアップデートし、より多くの命を救う一助となる製品・サービスの創出に挑戦していきます。
会社名 ： 株式会社ベルリング
設立 ： 2011年2月7日
従業員数： 20名 ※パート含む。男女比約8:2、20代〜70代まで幅広い年齢層です
コーポレートサイト：https://www.belling.co.jp/
代表取締役：山木 拓磨
創業者インタビュー：https://inside.dmm.com/entry/2020/1/29/column-business-10
事業内容
- 救急車・救急資機材の開発及び販売
- 消防車・消防資機材の開発及び販売
代表的な製品
- 新型救急車：C-CABIN
- マイクロバス エクモカー
今後の展望・成長性
事業拡大を目指す中でDMM.comの経営陣と意気投合し、2019年4月に同社の100％子会社となりグループにジョインしました。
強力なバックアップ体制が整った中で、現在は新型救急車開発・販売を進めており、その先には海外展開も視野に入れています。
またベルリングは、製造拠点は自分たちで持たないファブレスとして、高付加価値を提供し続けるエンジニアリング集団であることを経営方針としており、高利益を生み出しやすいビジネスモデルとなっています。
業務内容
救急車両事業の営業担当として、全国の消防本部及び病院向けの営業をお任せします。主な取扱製品としては、新型救急車「C-CABIN」になります。
具体的な業務内容は以下になります。
- 各消防本部及び病院への訪問等を通じた、担当者との関係性構築
- 具体的な案件の創出
- お客様の既存車両の仕様と運用実態、課題を把握し、それを解決する製品（具体的な仕様）と導入後活用方法のご提案
- 受注までの案件ハンドリング
- 受注後の生産部署への適切な生産仕様引き継ぎ
募集背景
2022年の販売開始したばかりですが、全国各地の消防本部、病院様からお問い合わせをいただいておりますので、共に事業と製品を進化していただけるメンバーを募集します。
やりがい・魅力
- 新規事業の立ち上げ、急成長フェーズに携わることが出来るため、経営戦略からマーケティング、営業戦略・戦術の策定やその実行まで、事業を創るプロセスを肌で感じ、ビジネス職として様々な知見を得ることが出来ます
- 顧客開拓から関係性構築、受注から納品、その後のクレームへの対応含め、一連全てを同一の営業が行う体制のため、営業として広範囲な経験を積み、成長する事が可能です
- 原則残業せず、業務時間の生産性を最大化し、プライベートを大事にする組織風土のため、長く持続可能な仕事として働く事が出来ます
- 人命救助に携わる、社会的な意義が大きな事業にやりがいを感じることができます
募集要項
職種・募集ポジション
- 営業（救急車両事業：C-CABIN、エクモカー等）
雇用条件
- 正社員 ※試用期間あり（3ヶ月）
必須条件
- 人命救助の最前線で日々尽力されている現場の方々に、心からの敬意を持てる方
- 救急業務とそれを取り巻く製品（救急車、医療機器等）に興味・関心を持てる方
- 運転免許（普通自動車）
- 大卒以上
歓迎条件
- 消防本部や病院での勤務経験
- 消防本部、病院をお客様とする営業経験
- 新規顧客の開拓経験
- 課題を把握し、それを解決する提案型の営業経験
給与
450～600万円
※スキル、経験を考慮した上で給与額を決定します。
- 月収：年収の1/15
- 昇給：年1回（7月）
- 賞与：年2回（6月/12月）
※業績により変動。基本は月収の1ヶ月分を12月、2ヶ月分を6月に支給
勤務地
株式会社ベルリング 千葉営業所
〒277-0871
千葉県柏市若柴197-17-102
最寄り駅：つくばエクスプレス 柏の葉キャンパス駅（徒歩8分）
- 基本は関東の特定エリアを持ち営業活動を行い、適宜必要なタイミングで全国に出張いただきます。お住まいの場所に合わせ、営業所への出社頻度、及び営業エリアを検討させていただきます。
- なお、営業生産性を高めるために移動時間は最小にするべき、という考え方を持っておりますので、直行直帰も多くございます。また、営業準備作業のみで外出がない場合などはリモートワークも可能です。
勤務時間
フレックスタイム制度
- コアタイム 11:00〜16:00（休憩1時間を含む）
- フレキシブルタイム 7:00〜11:00、16:00〜21:00
※コアタイムは必須勤務、それに追加し、フレキシブルタイムの中で働いていただき、月の総労働時間合計を管理し、勤務いただく仕組みです（月の総労働時間は、8時間×営業日数で決定）
休日・休暇
- 土日、祝日
- 年末年始休暇
- 慶弔休暇
- 有給休暇
職業安定法改正に伴う労働条件詳細
- 雇用形態：正社員もしくは契約社員（更新の上限：4年）
- 労働契約の期間：正社員採用の場合 無期/契約社員の場合1ヶ月～6ヶ月等
- 裁量労働制の有無：無
- 賃金形態：月給制
- 賃金（年収）：3,000,000～
- 固定残業費の有無：有（月45時間分）※固定残業費を超えた時間外労働分は全額支給
- 固定残業費の金額：65,000～
- 社保の有無：有
- 試用期間の有無：正社員採用の場合 有（3ヶ月～6ヶ月等）
- 正社員採用の場合の試用期間中と試用期間後の労働条件の相違点：無
- 募集者の氏名：株式会社ベルリング
- 管理監督者：無
- 異動の範囲：会社が指示する場所、会社が指示する業務
福利厚生
- 社会保険完備（労災、雇用、年金、健康）※協会けんぽ
- 交通費支給（月上限5万円まで）
